RT @k_hirahata: 会社などでクラスターが結構起きている様子ですね。中には経営陣が率先してマスクを外すように強く推奨していたケースもある様子。とても残念です。 新型コロナは5類になりましたが、脅威は続いています。感染者の12.7%がコロナ後遺症になると報告されていま…
感染するリスクを高めながら、一定の割合で発症する後遺症に対しては放置、最悪解雇するような企業も出てくるだろう。学校でも後遺症に対しては全く無視。無茶苦茶なことをしている。立場の優越性を利用して相手の健康、人生を壊す、そういう人間が「経営者」なり「学校教員」だったりする。
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RT @uzuratukune3: 会社にメール添付で送られてくるんですよ、国からのお達しが、県を通して、管理組合を通して。「マスクは必要なくなりました」的なお達しが。何度読んでもどう読んでも「マスク外そう」の号令にしか思えないお達しが。それ観て大喜びで社員達に転送し外すんです…
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タガが外れてる感じありますよね、、弊社も同じく😅
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RT @saurasakusuki: そういう会社の従業員は不幸だな。 あ、社員も似たような人なのかな。
RT @angels0872: そうなりますよね😥 経営陣にマスクを外すように強制されて重症化したり後遺症になったりするケースがこれからさらに増えてくるのではないかと懸念しています。 この場合労災は申請できないのでしょうか? それならばどうやって自分を守れば良いのか分からなくな…
RT @sardineheadsoul: 12.7パーセント、8人にひとりが生活の質を大きく損なう可能性がある。 決して小さい数字ではありません。 やはり罹らない事が大事。
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RT @noacrearsky: 5類移行し季節性インフルエンザと同じ扱いになったが“コロナウイルスそのものは弱毒化したわけではない”、この事実がまだまだ世の中に浸透していないのだなと、この春に感染した人たちのつぶやきを見ると感じます #コロナウイルス
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クラスターが起きた会社と、感染が広がらなかった会社では業績に必然的に差がでてくると思うんだけど🤔
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マスクとワクチンをしっかりしている医療機関と高齢者施設でもクラスターが起きていましたので、マスクをはずしたことは原因ではないように思います。 それともワクチンを接種した人にとってはコロナが脅威になるのでしょうか? 確かに接種後体調不良の人は多いです。 https://t.co/2d1PSDSdUY